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démission en période d'essai ?



Membre depuis le 08/09/2007
2 messages

Posté :

Bonjour, je suis actuellement en période d'essai sous le régime d'un contract ptp 4/5
actuellement mon emploieur ne me permait pas d'engrangé des crédits heure en me maintenant à 114h mois, (mon 1/5 formation)
j'en suis actuellement à mon 3 eme mois de ma période d'essai (qui en compte 6)
Le cadre du travail ne me convient pas du tout et le relationel avec mes supérieurs est entrain de se dégradé.
J'aimerai quité mon emplois pour suivre une formation et surement changé d'orientation

serais je pénalisé par l'onem pour tout se qui touche allocation chomage et accses au formation du forem ?

si oui pandant combien de temps et quel son les démarches à suivre

merci d'avence

(dsl pour les fautes d'orthographe ce n'est pas mon fort hmm)





Membre depuis le 21/02/2006
485 messages

Posté :

Effectivement, puisque le chômage est de vtre intiative, vous risquez une sanction qui peut aller jusqu'à 52 semaines.

Mon conseil : cherchez déjà un nouvel emploi.



Membre depuis le 08/09/2007
2 messages

Posté :

merci pour la réponce, comment est calculé le temps de sanction de l'onem ?



Membre depuis le 09/09/2007
1 message

Posté :

au cas par cas, en fonction du passé professionnel avec un miminum de deux mois, je crois... à vérifier...



Membre depuis le 21/02/2006
407 messages

Posté :

la sanction va du simple avertissement à une suspension de 4 à 52 semaines.

en 2006, 13% des décisions étaient des avertissements.
En cas de sanction, la durée moyenne était de 10 semaines.

tout dépend des circonstances de votre "abandon de poste"


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