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rupture commun accord



56 ans

Membre depuis le 10/04/2007
4 messages

Posté :

don mon patron veut que je preste mon preavis, comme j attend de signer un nv contrat ailleurs, puis je demander une rupture de commun accord pour ne pas prester mon preavis surtout que je suis ds l impossibilité de le prester etant en accident de travail pr le moment merci a tous



Membre depuis le 21/02/2006
485 messages

Posté :

La décision du préavis ou de l'indemnité compensatoire appartient seule à l'employeur.

Sauf erreur, la notion de contre-préavis n'existe pas pour les ouvriers. Votre accident du travail suspend en outre le préavis.

Il ne vous reste donc qu'à négocier votre préavis avec votre employeur. Le problème est qu'un préavis est irrévocable et qu'une rupure de commun accord engage malgré tout l'employeur à vous payer le solde.

A vous de le convaincre que vous n'intenterez pas d'action...

L'autre solution est de faire comprednre au nouvel employeur que vous souhaitez honorer vos engagements et qu'il accepte de retarder que quelques semaines votre entrée en service : c'est généralement bine perçu. J'ai toujours pensé que si j'engage une personne qui ne respecte pas ses engagements avec son ex-employeur, il est susceptible de me faire le même coup...



Bruxelles
homme

Membre depuis le 13/03/2007
146 messages

Posté :

de plus, si vous êtes en accident de travail, à priori rien ne presse puisque vous n'êtes pas en état de travailler




Membre depuis le 21/02/2006
485 messages

Posté :

... à moins que notre intervenante souhaite débuter une autre fonction au sein d'un autre employeur...


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