travailler 7 jours sur 7, chaque semaine
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Bonjour,
Est-ce que quelqu'un sait quels sont les règlements et les droits de l'employé en ce qui concerne le travail 7 jours sur 7, chaque semaine? J'ai actuellement un contrat de travail avec des horaires flexibles, mais en réalité je dois travailler tous les jours, week-ends et jours fériés inclus. Je suis payé pour un nombre fixe d'heures par mois, mais il n'y a pas de compensation spéciale pour les week-ends et les jours fériés. Est-ce légal? Quels sont mes droits dans ce cas?
Je vous remercie!
Posté :
Bonjour non ce n est pas légal tu peux pas travailler 7j/7 et ni les jours fériés. Si tu travailles le dimanche en principe tu dois être payé double. Pour plus de renseignements telehone au service des lois sociales ils t expliquent bien tout ce que tu veux savoir. C est du lundi au vendredi de 9h a 12h ou de 14h a 16h30 le numero est 02 235 55 60 .
Posté :
Bonjour,
il est aussi pertinent aujourd'hui de ne pas cautionner ce genre de proposition d'emploi en acceptant . C'est une question d'éthique. De plus, comment voulez-vous vous occuper d'autrui si vous ne pensez pas à vos besoins élémentaires!!